نحوه نوشتن رزومه سئوی برجسته (با مثال)

برای شغل رویایی خود درخواست می دهید؟ ببینید چه کسی استخدام می کند، به دنبال چه مهارت هایی هستند و چگونه یک رزومه سئو بنویسید که شما را متمایز کند.
نوع کار سئوی که شما شروع به کار خواهید کرد به نوع صنعتی که در آن کار می کنید بستگی دارد. ممکن است فرصتی پیدا کنید:
هر آرزویی که دارید، برای متمایز کردن شما به یک رزومه سئو حرفه ای و با کیفیت نیاز دارید.
صنعت ما سال به سال شاهد رشد قابل توجهی است و تعداد فزاینده ای از شرکت ها در سراسر کشور اهمیت SEO را در ابتکارات بازاریابی خود تشخیص می دهند.
این امر با اتکای فزاینده به تلاش‌های داخلی و خارجی برای هدایت ترافیک ارگانیک مشهود است.
و اگر به دنبال شغلی در سئو هستید، این خبر خوبی برای شماست.
در این مقاله، در مورد وضعیت فعلی بازار کار سئو ایالات متحده، انواع مختلف نقش ها، آنچه کارفرمایان برای برنده شدن نامزدها به دنبال آن هستند، و نحوه ایجاد رزومه ای که متمایز باشد، خواهید آموخت.
با افزایش نیازهای سئوی شرکت ها، تعداد موقعیت های سئوی موجود، تنوع این موقعیت ها و طیف وسیعی از صنایعی که متخصصان سئو را استخدام می کنند، افزایش می یابد.
و همانطور که تجربه شما رشد می کند، حقوق شما نیز افزایش می یابد و SEO را به یک انتخاب شغلی جذاب برای سرمایه گذاری تبدیل می کند.
برای پیگیری این صنعت در حال تحول و راهنمایی شما به سمت شغل صحیح سئو، ما این نمای کلی بازار کار سئو را ایجاد کرده ایم.
بیا شروع کنیم با…
یکی از بزرگترین مزایای یک متخصص سئو داخلی، دسترسی به تحقیقات و داده های شخص اول است.
به علاوه، شما از اهداف بازاریابی شرکت و تلاش های قبلی آگاه هستید، که شما را در موقعیتی قوی برای شروع کار خود قرار می دهد.
به دنبال شرکت هایی با تیم ها یا افراد اختصاصی SEO باشید. تعداد سئوکارها در یک شرکت به شما حس سرمایه گذاری فعلی آن در این زمینه را می دهد.
پیوستن به یک تیم موجود نیز ممکن است به انتقال شما به شرکت کمک کند و فرصت‌های رشد را روشن کند.
همانطور که گفته شد، اکنون زمان بسیار خوبی برای دفاع از یک نقش یا تیم جدید SEO است.
Organic خود را رگ حیاتی ترافیک وب شرکت ثابت کرده است و حتی در مواقع نامشخص قابل اعتماد است.
با اثبات ارزش ارگانیک به یک مدیر مدیر ارشد که در ارائه سئو داخلی شک دارد، نقش جدیدی را در سئو در شرکت فعلی خود در نظر بگیرید.
یا در طول مصاحبه، آن را به عنوان نقشی پیشنهاد کنید که در نهایت با توجه به مجموعه مهارت های سئوی خود می توانید وارد آن شوید.
در آژانس‌ها، نقش‌های سئو همگی با مشتری روبرو هستند.
شما از نیازهای سئوی سایر شرکت ها حمایت می کنید.
مشکلات شامل عدم دسترسی بالقوه به داده های شخص اول، وضوح اهداف بازاریابی مشتری، یا قادر به اجرای مستقیم تغییراتی است که بیشترین تأثیر را خواهند داشت.
با این حال، مزایا شامل قرار گرفتن در معرض چندین مشتری در انواع صنایع، پلتفرم‌ها، منابع داده و چالش‌های سئو است.
اینها تجربیات فراوانی را در اختیار شما قرار می دهد که مهارت های شما را گسترش می دهد و شما را به یک متقاضی شغل بسیار جذاب تبدیل می کند.
شما نمی توانید خیلی بیشتر از کار کردن برای یک شرکت اختصاص داده شده به این صنعت، SEO داشته باشید.
و گزینه های زیادی وجود دارد.
مانند یک آژانس، نقش شما می‌تواند رویارویی با مشتری باشد و از تسلط شما بر پلتفرم SaaS برای پشتیبانی از نیازهای آنها استفاده کند.
این نوع نقش در نهایت می تواند شما را به نظارت بر جهت استراتژیک روابط مشتری سوق دهد.
خارج از تیم های سئو، بخش های مختلفی وجود دارد که شامل نقش های اختصاصی سئو می شود:
فریلنسینگ می‌تواند انعطاف‌پذیری بیشتری در مورد عنوان، حقوق و ساعات کاری برای شما فراهم کند .
این شما را به هیچ شرکت خاصی متعهد نمی کند، اما با ایجاد روابط قوی با تیم های داخلی، ممکن است بتوانید فهرستی از نقش های منظم ایجاد کنید.
این نوع موقعیت به شما این امکان را می دهد که بسیار مستقل باشید، اما همچنین شما را به هوس کارفرمای موقت خود رها می کند.
ممکن است راهنمایی و دسترسی محدودی به داده های شخص اول وجود داشته باشد، که هر دو را باید از قبل تعیین کنید تا انتظارات را تعیین کنید.
هنگامی که صنایعی را که سئوکار استخدام می کنند بررسی کردید، می توانید به دنبال موقعیت های زیر باشید:
همچنین ممکن است متوجه شوید که برای نقش‌هایی با عناوین مشابه در بخش‌های بازاریابی، تجزیه‌وتحلیل، محتوا یا توسعه‌دهندگان که دارای جزء SEO هستند، واجد شرایط هستید.
اما هر شرح شغل را با دقت بخوانید تا مطمئن شوید که انتظارات شما با انتظارات شرکتی که برای آن درخواست می دهید مطابقت دارد.
همچنین می‌توانید به دنبال نقش‌هایی در مدیریت حساب، فروش یا بازاریابی باشید.
نگاهی به بخش های شغلی این شرکت ها یا پروفایل های کارمندان لینکدین به شما کمک می کند تا عناوین شغلی هر بخش را درک کنید.
فریلنسینگ یا مشاوره به عنوان یک سئو ممکن است به شما این آزادی را بدهد که ماجراجویی شغلی خود را انتخاب کنید، از جمله انتخاب عنوان خود.
اما همیشه اینطور نیست.
برای مثال، کار آزاد در یک آژانس ، ممکن است از شما بخواهد که یک عنوان اختصاص داده شده را بر اساس نحوه نگارش SOW که شامل موقعیت شما می شود، بپذیرید.
با این حال، شما می توانید تصمیم بگیرید که چگونه می خواهید خود را در رزومه خود معرفی کنید.
می توانید عناوین خاص را نادیده بگیرید و روی عنوانی که مربوط به تخصص مشاوره خود است تمرکز کنید.
در آن صورت، اطمینان حاصل کنید که دستاوردهای شما دقیقاً نشان دهنده سطح تلاش، مسئولیت های مدیریتی، و بودجه به عنوان ابزاری برای بیان دامنه تجربه شما است.
مهم ترین بخش هر رزومه، تجربه شماست.
اما ایجاد یک رکورد قابل توجه و چشم نواز از دستاوردهای خود که به خواننده کمک می کند شما را در شرکت خود تصور کند، یک شاهکار چالش برانگیز است.
نه تنها هر شغلی باید تأثیر کار شما را نشان دهد، بلکه می‌خواهید از یکی به دیگری رشد کنید.
اطمینان حاصل کنید که سئوی سایت را تا حد امکان در چندین خط قرار داده اید.
برای یک تلاش یا کمپین بازاریابی در مقیاس بزرگتر، سئو را به کار ببرید تا سهم فردی خود را در تیم برجسته کنید.
هنگام نوشتن شرحی از دستاوردهای حرفه ای، ساختارهای این جمله را در نظر داشته باشید:
[فعل موفقیت فعال] + [بهبود KPI] به دلیل [ابتکار پروژه/SEO] [فعل اقدام فعال] + [ابتکار پروژه/سئو] + که منجر به [KPI یا بهبود خروجی] شد
مثلا:
هدف این است که ثابت کنید اقدامات شما، چه به صورت مستقل یا به عنوان بخشی از یک تیم، چگونه به اهداف کسب و کار SEO کمک کرده است.
سه حوزه کلیدی مهارت سئو که مدیران استخدام همیشه به دنبال آن هستند عبارتند از نوشتن محتوا، تکنیکال و تجزیه و تحلیل داده ها.
نوشتن محتوا
نوشتن و زبان در قلب سئو قرار دارند زیرا هدف تطبیق هدف کاربر از طریق زبان مورد استفاده در جستجوها با محتوایی است که در سایت خود دارید.
این نوعی پرسش و پاسخ است. متقاضیان ارزشمند می توانند نشان دهند که چگونه تحقیق کلمات کلیدی را انجام می دهند، آن را تفسیر می کنند و مستقیماً یافته ها را برای نوشتن محتوا اعمال می کنند.
همین امر در مورد دانستن همه مؤلفه‌های نوشتاری که باعث می‌شوند محتوا در گوگل رتبه خوبی پیدا کند، مانند برچسب عنوان، متا توضیحات و تگ‌های جایگزین نیز صدق می‌کند.
آماده کردن این موارد با استفاده از تحقیقات کلمات کلیدی قبل از انتشار محتوا، نشان می‌دهد که می‌توانید با انتشار سریع‌تر محتوای سئو شده در زمان و انرژی تیم خود صرفه‌جویی کنید.
فنی
اکثر انتظارات فنی سئو نیازی به طراحی مستقیم وب، توسعه وب یا تجربه برنامه نویسی ندارند، اگرچه باید هر گونه قابلیت مرتبطی را که دارید برجسته کنید.
اینها می توانند برای حرفه سئو بسیار مفید باشند و مجموعه مهارت هایی هستند که اگر می خواهید قابلیت های فنی خود را ارتقا دهید باید روی آنها سرمایه گذاری کنید.
پشتیبانی فنی کلیدی سئو شامل درک و بهینه سازی اجزای پشتیبان یک سایت است که به رتبه بندی آن و بهبود رتبه کمک می کند.
از شما انتظار می رود که خزیدن سایت را اجرا کنید تا تشخیص دهید چه چیزی به صفحات شما کمک می کند (مثلاً گنجاندن متا تگ ها) و چه چیزی به آن آسیب می رساند (مثلاً: سرعت پایین صفحه، پیوندهای شکسته).
ممکن است از شما خواسته شود که یک سایت جدید راه اندازی کنید یا از انتقال سایت پشتیبانی کنید که پیامدهای فنی زیادی دارد.
بسته به شرکت، ممکن است بتوانید خودتان وب سایت را به روز کنید یا درخواست ایجاد تغییرات کنید.
درخواست توضیح از قبل در مورد این موضوع به شما کمک می کند تا حجم کاری خود را تعیین کنید.
تجزیه و تحلیل داده ها و گزارش
دانستن نحوه گردآوری، سازماندهی و تجزیه و تحلیل داده ها به ویژه برای نقش های سئو مرتبط است.
چیزی که حتی ارزشمندتر است، دانستن نحوه استخراج بینش از داده ها و استفاده از آن برای گفتن یک داستان است. برای انجام این کار، اگر قبلاً این کار را نکرده اید، اکسل را به بهترین دوست خود تبدیل کنید.
نحوه انجام vlookups، concatenates، دستورات IF و جداول محوری را بیاموزید.
هنگامی که این کار را انجام دهید، نمی دانید که چگونه بدون آنها زنده مانده اید.
با استفاده از داده‌های سئو، می‌توانید داستان قیف ترافیک ارگانیک کامل، از محتوایی که در صفحه نتایج موتور جستجو (SERP) ظاهر می‌شود، تا کلیک‌های روی سایت بر اساس جستارهای خاص، بازدید از صفحه ارگانیک سایت و تبدیل‌های نهایی را بیان کنید.
برای انجام این کار، باید با پلتفرم های تجزیه و تحلیل سایت، کنسول جستجوی گوگل و هر روشی که شرکت شما تبدیل ها را ردیابی می کند، آشنا باشید.
نقشه برداری از این قیف از ایجاد بهینه سازی پشتیبانی می کند و به شما در به دست آوردن خرید برای تلاش های خود کمک می کند.
اگر تجربه کار با این پلتفرم ها را ندارید، دوره ها و آموزش های آنلاین در دسترس هستند.
اما همچنین درخواست دسترسی به این پلتفرم‌ها را در شغل فعلی‌تان در نظر بگیرید، حتی اگر از آن‌ها در کارهای روزمره خود استفاده نمی‌کنید، تا با آن تمرین کنید.
اثبات تخصص در حداقل یکی از این مهارت های مرتبط با سئو و دانش دو مورد دیگر به شما کمک می کند تا در نقش های سئو متمایز شوید.
خارج از این موارد، یک مدیر استخدام ممکن است به دنبال موارد زیر در رزومه شما باشد، به خصوص برای نامزدهای با تجربه تر:
بینش ها و بهینه سازی ها
Optimization نام واقعی بازی است.
اطمینان حاصل کنید که در حین نوشتن دستاوردهای حرفه ای خود، به بینش هایی که کشف کرده اید، بهینه سازی هایی که اجرا شده اند و تأثیر آنها اشاره می کنید.
مهارت های بین فردی
اینکه بتوانید خودتان را به خوبی معرفی کنید، به طور واضح ارتباط برقرار کنید و تفکر انتقادی پشت شیوه های سئوی خود را به طور مختصر توضیح دهید ، باعث می شود نه تنها مطمئن به نظر برسید، بلکه متکی و قابل اعتماد به نظر برسید.
به این فکر کنید که چگونه می توانید این ویژگی ها را در نحوه نوشتن دستاوردهای خود بیان کنید و از قبل برنامه ریزی کنید که چگونه می توانید اجازه دهید این ویژگی ها در مصاحبه بدرخشند.
تنوع در پایه مشتری، مشتری و برند شما
داشتن پیشینه ای جامع از دانش صنعت به نشان دادن ارزش شما کمک می کند.
به خصوص زمانی که با مشتریان کار می کنید، تجربه و آشنایی با زمینه های مختلف شما را به یک شغل بسیار جذاب تبدیل می کند.
این به شما امکان می دهد مستقیماً به دنیای مشتری های مختلف بپرید و خود را برای آنها ارزشمند کنید.
برای تأکید بر مهارت‌ها و دامنه توانایی‌های روزانه‌تان، ابزارهایی را که استفاده کرده‌اید و به آنها تسلط پیدا کرده‌اید، صدا کنید.
با ایجاد یک بخش مهارت ها در رزومه خود و فهرست کردن ابزارهای سئو که با آنها تجربه داشته اید شروع کنید.
نیازی نیست ابزار خاصی را در قسمت Experience قرار دهید.
از آن بخش برای تمرکز بر گرفتن اعتبار برای ابتکارات و نتایج استفاده کنید.
اما اگر زبان مربوط به فرآیندها و قابلیت‌های پلتفرم‌ها و ابزارها را بگنجانید، کسانی که رزومه شما را می‌خوانند و با ابزارها آشنا هستند، نقش حمایتی آنها را درک خواهند کرد.
ابزارها به دو مجموعه مختلف تقسیم می شوند که شامل هر دوی آنها مهم است.
اول، ابزارهای پولی و ابزارهایی هستند که مستقیماً به وب‌سایتی متصل می‌شوند که شرکت‌ها و مشتریان به شما امکان دسترسی به آن‌ها را می‌دهند.
مثلا:
استفاده و استفاده از حداقل یکی از هر یک از این موارد توسط کارفرمایان بالقوه مورد بررسی قرار می گیرد.
این فقط برای بررسی الزامات نیست، بلکه برای درک روش هایی که در معرض سئو قرار گرفته اید و درک نحوه کار شما است.
تقریباً مطمئناً در مورد تجربه ابزارها در مصاحبه پرسیده می شود، بنابراین برای رسیدگی به موارد استفاده از پلت فرم و نتایج حاصل از رزومه خود آماده باشید.
برای تلاش های تیمی، روی نقش فردی خود با ابزار و همکاری با سایر اعضای تیم تمرکز کنید.
دوم، تعداد زیادی از منابع سئو رایگان وجود دارد که یک متخصص سئوی ماهر باید در اختیار داشته باشد.
اینها نه تنها به شما در کار دستی کمک می کنند، بلکه در رزومه نیز عالی به نظر می رسند. چند عبارتند از:
اینها ضروری نیستند، اما یک مدیر استخدام آگاه سئو به دنبال این ابزارها می‌گردد تا نشان دهد که شما از مهارت‌های سئو و به کارگیری قابلیت‌های سئو به طور منظم استفاده می‌کنید.
در ابتدای کار و به خصوص برای اولین شغل، خوب است که فقط با یکی از سه مهارت کلیدی SEO تجربه داشته باشید.
به عنوان مثال، اگر برای یک نشریه کالج نوشتید، یک دوره کارآموزی بازاریابی یا تجزیه و تحلیل داشتید، یا روی یک پروژه توسعه دهنده شخصی کار کردید، به آن متمایل شوید و روی قابلیت های تاکتیکی که آموخته اید تمرکز کنید.
طیف وسیعی از پروژه ها، مهارت ها، ابزارها، تحقیقات و مشتریانی را که در معرض آنها قرار داشتید ذکر کنید.
همانطور که سعی می کنید به حوزه سئو بپیوندید یا به دنبال ارتقاء سطح ابتدایی هستید، از دامنه منابع آنلاین برای شروع کار با سئو استفاده کنید.
این راهنمای کامل 37 نکته اساسی سئو را در یک هاب ادغام می کند.
اگر مطمئن نیستید از کجا شروع کنید، بر مهارت های برتر SEO توصیه شده توسط افراد در صنعت ، به ویژه نکاتی برای مبتدیان تمرکز کنید.
بیشتر به شما می گویند که مهارت ها و ابزارهای ذکر شده در بالا را یاد بگیرید و دانش خود را تقویت کنید.
علاوه بر این، در سفر پروژه سئو زیر کار کنید تا اجزای جداگانه آن و نحوه ارتباط آنها با یکدیگر را درک کنید.
از داده‌ها برای کشف جستجوهایی که روندهای فعلی را هدایت می‌کنند، استفاده کنید، چه این جستجوها صفحه شما را نشان دهند، و چه چیزی که نشان داده می‌شود افراد را تشویق می‌کند تا روی آن کلیک کنند.
از این داده‌ها برای یافتن شکاف‌های محتوا با حجم جستجوی کافی برای تضمین ایجاد محتوای جدید یا ویرایش محتوای موجود استفاده کنید.
به دنبال درک اصول اولیه HTML، CSS و جاوا اسکریپت باشید، به ویژه اینکه چه مؤلفه هایی می توانند توسط Google خوانده شوند و به رتبه بندی سایت کمک کنند.
بر اساس آنچه که گوگل می تواند بخواند، تصمیم می گیرد که آیا آن محتوا به یک کلمه کلیدی خاص مرتبط است یا خیر .
بنابراین بدانید که چه زمانی مهارت های نوشتاری خود را به کار ببرید یا چه زمانی با نویسندگان همکاری کنید تا بهترین زبانی را که به جستجوهای کاربران در اجزای داخل صفحه و کدگذاری شده سایت پاسخ می دهد، بگنجانید.
اگر قبلاً چند سال تجربه دارید، روی تقویت بیشتر رزومه سئو به روش های زیر تمرکز کنید:
نشان دهید که چگونه تجربه و توانایی های تاکتیکی شما در سه مهارت کلیدی سئو تکامل یافته است ، به خصوص در نقش های اخیر شما.
توسعه را برای هرکدام نشان دهید و نقش خود را در ایده پردازی، اجرا و نتایج پروژه در نظر بگیرید.
از یک فرآیند مشابه برای رشد استراتژیک استفاده کنید.
فراتر از یک پروژه یکباره بروید.
نقش خود را در تأثیرگذاری بر تغییر رویه تجاری از طریق تأثیر در مقیاس بزرگ و ارزش طولانی مدت ارائه دهید.
به عنوان مثال: توضیح دهید که چگونه از تیمی از نویسندگان محتوا که قبلاً با جستجوگرها و تحقیقات کلمات کلیدی آشنایی نداشتند، آموزش دیدید و خرید دریافت کردید.
سپس نشان دهید که چگونه تلاش‌های شما خطاهای غیرضروری را متوقف کرده و محتوا را از لحظه انتشار برای موفقیت تنظیم می‌کند.
شامل هر گونه تجربه مدیریتی ، تعداد گزارش های مستقیم و آموزش های میزبانی شده برای نشان دادن تأثیر و شناخت باشد.
چه برای اولین شغل سئو خود درخواست دهید یا به دنبال بهبود یا تجدید رزومه سئوی خود باشید، لیست زیر تمام مؤلفه های ضروری، اختیاری و با پرچم قرمز را پوشش می دهد که شما را برای موفقیت در جستجوی شغلی آماده می کند.
در حالی که ممکن است این موارد مشمولان آشکار به نظر برسند، چند نکته وجود دارد که باید توجه داشت.
اطلاعات تماس
آدرس کامل قبلاً در رزومه رایج بود، اما دیگر نیازی به آن نیست زیرا ایمیل روش اصلی ارتباط است.
اگر مورد نیاز کارفرمایان باشد، آنها آن را در فرآیند درخواست درخواست خواهند کرد.
تجربه و مهارت های حرفه ای
در حالی که جزئیات مربوط به این بخش ها در بالا گنجانده شده است، بسیار مهم است که اطلاعاتی که وارد می کنید برای شما و تجربه شما دقیق باشد و با شرح شغل مرتبط باشد.
تعیین کنید که آیا ارزش ارسال نسخه های مختلف رزومه خود را برای شرکت های مختلف بر اساس شرح شغل دارد یا خیر.
زمانی که طول می کشد باید ارزش تلاش را داشته باشد.
تحصیلات
قرار دادن این بخش باید به سطح تجربه حرفه ای شما بستگی داشته باشد.
اگر به تازگی فارغ التحصیل شده اید یا هنوز شغلی با مهارت های مرتبط با SEO نداشته اید، آن را در بالای رزومه خود، زیر اطلاعات تماس قرار دهید.
هنگامی که تجربه حرفه ای شما با کاری که برای آن درخواست می دهید مرتبط شد، آموزش را به زیر آن ببرید.
تجربه مستقیم همان چیزی است که استخدام کنندگان و مدیران استخدام می خواهند ابتدا ببینند.
برای هر مؤسسه شرکت‌کننده، از جمله نام مدرسه، رشته/منطقه تحصیلی، سال‌های تحصیل، و مدرک/های اعطا شده.
اگر مدرکی اعطا نشد، آنچه را که مطالعه شده است خلاصه کنید اما نام مدرک یا سطح را درج نکنید.
شامل هر دوره آموزشی بدون مدرک SEO، نوشتن، بازاریابی، طراحی، UX، توسعه/فناوری یا تجزیه و تحلیل است که شما را در استفاده از پلت فرم و/یا گواهینامه های بازاریابی اعطا کرده است.
اگر در حین شاغل بودن دوره ای را گذرانده اید، آنها را به مهارت ها یا تجربه اضافه کنید تا آنها را از تحصیلات مبتنی بر مدرک متمایز کنید.
به طور کلی: از جمله این موارد باید به ارتباط کاهش یابد.
اگر جوایز نشان‌دهنده کیفیت کار است، اگر تجربه داوطلبانه نشان‌دهنده کیفیت شخصیت است، و اگر زبان‌ها مهارت ارزشمندی را نشان می‌دهند، آن‌ها را نیز لحاظ کنید.
اما اگر فضای زیادی اشغال می کنند یا بیهوده به نظر می رسند، آنها را محدود یا حذف کنید.
لینک پروفایل لینکدین
این مورد نیاز نیست زیرا رزومه شما باید تصویر کاملی از کار شما باشد.
اما اشتراک گذاری آن ممکن است مزایای دیگری نیز داشته باشد.
شما ممکن است با کارمندان شرکت یا ارتباطات آنها با هم ارتباط داشته باشید.
یا ممکن است محتوای سئو یا بازاریابی را ارسال کرده باشید که نشان می دهد شما نبض صنعت را در اختیار دارید.
اگر آن را وارد کردید، URL نمایه خود را شخصی سازی کنید تا کوتاه و به وضوح حاوی نام شما باشد.
مثلا:
به طور کلی: محتوای کرکی یا نامربوط که بی جهت رزومه شما را طولانی می کند و تمرکز را از تجربیات شما می گیرد، وارد نکنید.
انتظار می رود خوانندگان رزومه فقط به صفحه اول نگاه کنند، بنابراین تجربه مرتبط خود را در آنجا نگه دارید.
اگر آنها تجربه را از صفحه اول خارج کردند، هر یک از موارد بالا را حذف کنید.
اگر حتماً باید دو صفحه داشته باشید، مهارت‌ها، تحصیلات، داوطلبی و/یا جوایز را در صفحه دو قرار دهید.
اگر چیزی برای اضافه کردن دارید که در جای دیگری از رزومه شما مشخص نیست، از بیانیه خلاصه استفاده کنید.
اما اکثر افرادی که برای شغل مشابهی درخواست می‌کنند احتمالاً می‌خواهند ویژگی‌ها و صلاحیت‌های مشابهی را مطرح کنند، بنابراین ممکن است بیانیه‌ای برای متمایز کردن شما از سایر کاندیداها چندان مؤثر نباشد.
پرچم های قرمز رایج عبارتند از:
اشتباهات و محتوای غیر اصلی
فرض کنید هر شرکتی که برای آن درخواست می دهید دارای نرم افزار رزومه خوانی است که ممکن است اشتباهات را فراخوانی کند یا سرقت ادبی را اسکن کند و شما را از فعالیت حذف کند.
قالب بندی
استفاده از فونت‌های خیلی کوچک و حاشیه‌های خیلی باریک ممکن است از نظر بصری جذاب به نظر نرسد و نشان دهد که در ویرایش کارتان مشکل دارید.
حاشیه های کوچک نیز ممکن است مانع از چاپ صحیح رزومه شما شود.
تجربه شغلی نامربوط
وقت خواننده را با پرداختن به جزئیات بی ربط در مورد نقش های گذشته تلف نکنید.
اگر باید نقشی را برای نشان دادن شکاف زمانی اضافه کنید، آن را به عنوان، کارفرما و تاریخ‌های خود محدود کنید.
قدیمی ترین تجربه شغلی
اگر بیش از دو یا سه شغل در این صنعت بوده‌اید، جزئیات مربوط به اولین شغل یا کارآموزی خود را کاهش دهید.
عدم تداوم و تصدی کوتاه مدت
در حالی که دو سال دیگر استاندارد دوره تصدی شغل نیست، ماندن برای کمتر از یک سال در چندین شغل ممکن است باعث شود که شرکتی که قصد دارد در استخدام‌های جدید خود سرمایه‌گذاری کند ارزشی نداشته باشید.
در حالی که دلایل خوبی برای یک دوره کاری کوتاه مدت وجود دارد (مناسب بودن، اخراج، فرصت های بهتر، و غیره)، اگر این روند واضحی در سابقه کاری شما باشد، جذابیت کمتری خواهید داشت.
در اینجا دو نمونه از رزومه سئو برای الهام گرفتن آورده شده است. آنها عناوین، تجربه، دستاوردها، مهارت‌ها و سبک‌هایی را در خود جای می‌دهند که به رزومه‌های SEO کمک می‌کنند تا مورد توجه قرار گیرند.
همچنین می توانید ببینید که چگونه دستورالعمل های قالب بندی و تعادل صحیح اجزای ذکر شده در بالا بر روی کاغذ نشان داده شده است.
اگر تصمیم به تقلید از آنها دارید، مطمئن شوید که آنها را تا حد امکان تغییر داده و شخصی سازی کنید.
شکی نیست – نوشتن یک رزومه عالی کار جدی می طلبد.
این فوق العاده چالش برانگیز است که کل زندگی حرفه ای و آموزشی خود را در چنین فضای محدودی فشرده کنید.
سپس با هر موقعیت جدیدی که به دست می آورید، نیاز به اصلاح و فشرده سازی بیشتر دارید.
برای کارشناسان سئو، این می تواند حتی یک شاهکار بیشتر باشد، زیرا صنعت سئو به تازگی به عنوان یک شغل تمام وقت و نه فقط یک مهارت شناخته شده است.
اما با پیروی از این توصیه‌ها، برقراری ارتباط با دیگران در این زمینه، تمرین توضیح نقش و دستاوردهای خود با افراد غیر سئو، و فشار دادن خود برای گسترش دانش سئو، متوجه خواهید شد که نوشتن و صحبت در مورد سئو طبیعی‌تر می‌شود.
و مهمتر از همه، فقط خود ارگانیک خود باشید.
منابع بیشتر:
تصویر ویژه: fizkes/Shutterstock
خبرنامه روزانه ما را از لورن بیکر بنیانگذار SEJ در مورد آخرین اخبار در صنعت دریافت کنید!
لورن کارل یک مدیر سئو در Conductor است. با سابقه تحلیل و تجربه در آژانس های تبلیغاتی دیجیتال، داخلی … [بیو کامل را بخوانید]
برای دریافت آخرین اخبار صنعت در خبرنامه روزانه ما مشترک شوید.
برای دریافت آخرین اخبار صنعت در خبرنامه روزانه ما مشترک شوید.

source
سئو سایت

About mohtavaclick

Check Also

7 روش برای اصلاح محتوای خود برای سئوی بهتر

آیا فرصت های ساده ای را برای بهبود بهینه سازی محتوای خود از دست می …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

قالب وردپرس وردپرس متخصص وردپرس متخصص ووکامرس افزونه وردپرس کابین وردپرس